Manuara Dorong Heru Budi Ikuti Pilkada Jakarta: Lebih Mementingkan Orientasi Kerja

Joeang Elkamali
Jul 02, 2024

Anggota DPRD DKI Jakarta Fraksi PDI Perjuangan, Manuara Siahaan. Foto: Kosadata

KOSADATA - Sosok Penjabat (Pj) Gubernur DKI Jakarta Heru Budi Hartono dinilai harus diberi ruang untuk menjadi kepala daerah definitif di Jakarta. Kepiawaian Her dalam mengelola Pemerintah DKI Jakarta di tengah kesibukannya sebagai Kepala Sekretariat Presiden RI saat ini, tidak perlu diragukan lagi.

Hal tersebut diungkapkan oleh Anggota DPRD DKI Jakarta dari Fraksi PDI Perjuangan, Manuara Siahaan. Menurutnya, Heru layak diberikan kesempatan untuk mengikuti kontestasi Pilkada Jakarta pada November 2024 mendatang. Terlebih, Partai Demokrat Jakarta menyatakan keseriusannya untuk mengusung Heru sebagai Bacagub Jakarta periode 2024-2029.

"Saya kira beliau ini harus diberi ruang dan waktu yang cukup untuk menuntaskan Jakarta sebagai Kota Global, berjuta pesona," ujar Manuara di Jakarta, Selasa (2/7/2024).

Manuara juga mendorong Heru untuk ikut mencoba mengikuti ajang Pilkada Jakarta 2024 ini. Dia menganggap, Heru telah memiliki bekal yang cukup sebagai birokrat di Pemerintah DKI Jakarta.

"Beliau harus mencoba mengikuti kontestasi ke depan sehingga apa yang menjadi cita-cita Jakarta sebagai Kota Global berjuta pesona bisa direalisasikan," kata Anggota Komisi C DPRD DKI Jakarta ini.

Dia mengklaim, telah mengenal Heru sejak lama, jauh sebelum menjadi Pj Gubernur, bahkan ketika Jakarta masih dipimpin oleh Gubernur Wiyogo Atmodarminto pada 1992 silam.

Manuara juga mengenang, sosok Heru yang pertama kali mendapatkan posisi eselon IV sebagai Kasubag Pengendalian Pelaporan Pemerintah Kota Jakarta Utara pada tahun 1999 lalu.

"Menurut saya beliau ini adalah seorang tekno-birokrat, jadi dia lebih mementingkan untuk mengorientasikan kinerjanya kepada tugas, pokok dan fungsi (tupoksi)," ucapnya.

Menurutnya, sosok Heru ini sangat ideal menjadi kepala daerah di Jakarta. Terlebih, jika publik ingin adanya pemerintahan berdaya


1 2 3

Related Post

Post a Comment

Comments 0